岗位职责：
1、负责公司行政管理工作，包括但不限于办公室管理、设备维护、物资采购等；
2、制定公司行政管理制度，并监督执行；
3、组织协调公司各项行政工作，确保各项工作有序开展；
4、负责公司各项会议的组织和协调工作；
5、协助公司领导完成其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业优先；
2、具有5年以上行政管理经验，有较强的组织协调能力和团队管理能力；
3、熟悉公司行政管理制度和流程，有较强的制度制定的执行能力；
4、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
5、具有较强的责任心和工作执行力，能够承担一定的工作压力；
6、熟练使用办公软件和办公自动化设备。

房地产开发与经营